定年前後の働き方大全100

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2024-10

働き方

フリーランス新法の基礎知識②~取引をするときに行うべき明示義務とは?

2024年11月1日から施行されるフリーランス新法について超重要なポイントを解説します。第2回は取引条件の明示義務について事例を交えてわかりやすく解説します。
ワークルール起業・フリーランス
働き方

フリーランス新法の基礎知識①~法律の対象は?

2024年11月1日から施行される「特定受託事業者に係わる取引の適正化等に関する法律」(フリーランス新法)について、超重要なポイントを解説します。第1回は法律の対象について。
ワークルール起業・フリーランス
ライフ

【皇居三の丸尚蔵館】花鳥風月~水の情景・月の風景

皇居東御苑内に建つ皇居三の丸尚蔵館で開催された「花鳥風月~水の情景・月の風景」について感想など。
アートエッセイ
社会保険とお金

育休中に退職した場合、育児休業給付金はどうなる?

育児休業の途中で退職する場合、育児休業給付はどのような扱いとなるか「支給単位期間」の考え方を含めて事例で解説します。
マネー育休・産休雇用保険
社会保険とお金

高額療養費制度のキホン、対象とならないものは?

高額療養費制度の基本的な内容、対象とならない費用などについて解説。
マネー社会保険
ライフ

「ミドル」は何歳?ミドル世代の定義を考える

ミドル世代とは何歳を指すのでしょうか?国内でも対象年齢が広がる傾向にある中、個人的にミドルについて考えたこと。
エッセイ仕事
働き方

副業から福業へ、フリーランスという働き方

定年後の選択肢の一つとして、フリーランスという働き方があります。それには準備がとても重要に。副業で試行してみるのも一つです。
仕事起業・フリーランス
働き方

介護に直面する前の早期の情報提供とは?

2025(令和7)年4月と10月に施行される改正・育児介護休業法。その中のひとつにある『介護に直面する前の早い段階での両立支援制度等に関する情報提供』についてお伝えします。
ワークルール介護
社会保険とお金

産後パパ育休→育児休業の連続取得の給付申請で注意したいこと

産後パパ育休から育児休業と取得する場合の雇用保険における出生時育児休業給付金・育児休業給付金の手続きの注意点について。実務的な内容です。
育休・産休雇用保険
ライフ

ドレスデン~フラウエン教会と君主の行列

ドイツ東部にあるドレスデンの旧市街の街並みやフラウエン教会(聖母教会)、君主の行列などについて。
アートエッセイ
働き方

「子の看護休暇」はどう変わる?4つの変更点

2025(令和7)年4月1日に施行される改正・育児介護休業法により、「子の看護休暇」が見直されます。4つの変更ポイントとは?
ワークルール育児
働き方

家族介護のための所定外労働の制限(残業免除)

家族介護のための所定外労働の制限について、対象となる家族の範囲や期間などについて解説。
ワークルール介護仕事
働き方

残業免除でフルタイム勤務という選択肢【所定外労働の制限の改正】

2025(令和7)年4月1日に施行される改正・育児介護休業法。育児を行う労働者の所定外労働の制限(残業免除)の改正について解説。
ワークルール仕事育休・産休
働き方

代休と振休<振替休日>はどう違う?

代休と振休(振替休日)の基本的な違いについて、わかりやすく解説します。普段の運用にはご注意を!
ワークルール仕事
働き方

最低賃金額は過去最高の引上げ、正社員も注意して

地域別最低賃金が10月から改定に。最低賃金制度とは?最低賃金額のチェック方法や注意点について解説します。
マネーワークルール仕事